V Preventu z januarjem na 36-urni delovni teden

Zaposleni pa bodo od 22. decembra do konca leta na kolektivnem dopustu. Podpisali so tudi novo podjetniško kolektivno pogodbo, ki nadomešča pogodbo iz leta 1992. "Kljub temu, da se danes govori o izjemno zaostrenih odnosih med delodajalci in delojemalci, se nam je v Preventu uspelo uskladiti in podpisati novo podjetniško kolektivno pogodbo, ki nadomešča pogodbo iz leta 1992. Ocenjujem, da pogodba vključuje relativno visoke standarde medsebojnega spoštovanja, pri čemer se z obeh strani zavedamo, da ne obstajajo zgolj pravice, pač pa tudi odgovornosti," je, kot so sporočili iz družbe, ob podpisu poudaril predsednik uprave Prevent Globala Borut Meh.

"Zavedamo se, da brez dogovarjanja ne gre"

Predsednik sindikata STUPIS družb skupine Prevent Vladimir Zorman je izrazil veselje, da so dosegli dogovor o kolektivni pogodbi. Kolektivna pogodba bo razen podjetij lesne dejavnosti zajemala vse družbe skupine Prevent Global. "Tako bodo izenačene pravice, obveznosti ter plačni sistem v vseh družbah," je dejal Zorman. Predsednik sindikata Prevent Slovenj Gradec - Neodvisnost KNSS Dušan Hartman pravi, da bo kolektivna pogodba vsem olajšala delo in odpravila dileme, ki so se pojavljale ob veljavi stare pogodbe. "Zavedamo se, da brez dogovarjanja oz. pogajanja ne gre; če so vse strani za dogovore oz. kompromise, je do cilja veliko lažje priti," je dejal Hartman.

Kolektivna pogodba velja za podjetja Prevent Global, Prevent, Prevent Mislinja, Prevent AFC, Prevent PUR, Prevent Moduli, Prevent Lamitex in Prevent Logistik.